Código de conduta
Descrição
O código de conduta estabelece uma orientação essencial sobre como conduzir negócios em conformidade com o compromisso de sua empresa com o comportamento ético e legal. Este código de conduta pode ser usado como uma amostra para guiar a criação de um código de conduta formalmente estruturado para sua empresa.
Como isso pode ser benéfico?
O código de conduta ajuda seus funcionários, executivos e diretores a garantir que os negócios sejam conduzidos de maneira ética, legal e apropriada. A adoção de um código de conduta proporciona maior confiança para seus parceiros de negócios e as partes interessadas globais.
Instruções
1. Personalize o código de conduta de acordo com as necessidades de sua empresa.
2. Disponibilize o código de conduta para todos os executivos, diretores, funcionários (incluindo novos funcionários no momento da contratação) e a todos os parceiros de negócios relevantes, como subdistribuidores e agentes.
3. Certifique-se de que os funcionários compreendem as funções e responsabilidades deles no que se refere ao compromisso da sua empresa com a conduta ética e legal.
4. Certifique-se de que o código de conduta seja publicado e/ou acessível a todos os funcionários.
5. Instrua seus funcionários sobre o código de conduta e mantenha os registros da formação.
Observação importante: Os documentos listados abaixo são materiais modelo e devem ser personalizados de forma apropriada pelos usuários para satisfazer os requisitos de conformidade e as obrigações legais aplicáveis aos negócios deles.
Recursos para você
Clique no nome do recurso de seu interesse para baixá-lo e personalize-o de acordo com suas necessidades.
Consulte a apresentação de slides seguinte para obter orientação sobre como conduzir sessões de formação sobre o código de conduta:
Consulte o modelo abaixo para controlar a participação na formação sobre o código de conduta.